Apasionado por la creación, el diseño y la entrega de programas de team building únicos para el desarrollo de los equipos para negocios en todo el Reino Unido.
Jonathan se graduó en la Universidad de Edimburgo con un título de licenciatura en Negocios y Derecho. Jonathan empezó su carrera en Team Challenge Company como director de eventos. Eso le permitió de ganar mucha experiencia en la entrega de eventos de desarrollo de equipo y eventos de team Building de alto nivel en todo el Reino Unido e Irlanda. Jonathan fue nombrado Gerente de Ventas antes de pasar a su posición actual de Director General. Jonathan está entrenado en perfiles psicométricos que incluyen los Roles de Equipo Belbin, el Indicador de Personalidades de Myers-Briggs y la Programación Neurolingüística. Él aplica estas habilidades junto con su experiencia en la gestión de eventos para crear, diseñar y entregar actividades de team Building y de desarrollo de equipo originales para los negocios en todo el Reino Unido.
